중국에서 업무 성과가 느린 공무원에게 준다는 상

최근 중국 동무 저장성에서 지방정부 2개 부문이 특별한 상을 받았다.

하지만 이 상을 받은 수상자들은 고개를 들지 못하고 부끄러워했는데, 이유는 이 상은 업무 추진이 너무 느린 직무 태만 공무원에게 주는 ‘달팽이상’이기 때문.

해당 상장을 보면 “귀하의 부서는 업무 성과가 느리기에 특별히 주의를 드립니다”라는 문구가 적혀있다.

이번 수상자는 병원 이전 업무 담당 팀과 수리국이라고 하는데, 해당 부문의 책임자는 수상식에서 나태한 업무 처리를 반성하고 향후 더 좋은 성과를 낼 것을 다짐했다.

현재 달팽이상은 중국 일부 지역에서 시행 중인데, 상의 긍정적 효과를 내세우며 전국적으로 확대하자는 목소리도 커지고 있다.

실제 이전에 달팽이 상을 받은 한 도로 건설 팀은 마을에 도로를 건설하는 사업을 1년 넘게 끌었지만, 상을 받고 난 뒤 1개월 만에 프로젝트를 해결했다고 한다.